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康复大学召开第一届教职工代表大会 工会会员代表大会第一次会议

发布时间:2026-04-13

4月12日,康复大学第一届教职工代表大会、工会会员代表大会第一次会议在学校胜利召开。山东省教育工会、青岛市总工会相关领导、全体校领导、正式代表、特邀代表、列席代表参加会议。大会由党委书记刘军,党委副书记、分管日常工作的副校长姜宏主持。

会议在庄严的国歌声中开幕,与会代表齐唱国歌。

开幕式上,山东省教育工会副主席王辉代表山东省教育工会,向大会的召开表示热烈祝贺。他表示,教职工代表大会作为现代大学治理体系的重要组成部分,是教职工参与学校民主决策、民主管理、民主监督的基本制度保障。希望康复大学以本次大会为契机,进一步完善教代会制度体系,强化制度执行,提升提案质量,聚焦学校规划、建设、发展的关键议题,把教职工的“金点子”转化为发展的“金钥匙”,推动工会工作与学校发展同频共振。

青岛市总工会党组成员、副主席邹杰在开幕式致辞中表示,康复大学各级工会组织牢牢把握工会工作时代主题,在参与学校民主管理、加强民主政治建设、维护职工合法权益等方面积极开展工作,充分发挥了桥梁纽带作用。希望学校工会全面履行工会基本职能,深入推进工会改革创新,不断增强工会组织吸引力、凝聚力、战斗力,组织动员广大教职工为建设新型研究型大学贡献力量。

会上,中国工程院院士、校长董尔丹作了题为《使命引领 战略导航 聚力攻坚 蓄势突破 加快推进高水平新型研究型大学建设》的报告,对学校2025年工作进行了总结回顾,就学校今后五年的主要工作和2026年重点工作进行了谋划部署。

董尔丹指出,2025年是康复大学各项事业全面起势、高位推进的重要一年。学校锚定建设高水平新型研究型大学目标任务,坚持以党建为引领,以高质量发展为主题,以改革创新为动力,以“八大体系”建设为根本抓手,统筹教育科技人才一体推进,统筹发展和安全,统筹巡视整改与事业发展,学校新型研究型大学建设迈出坚实步伐。

董尔丹指出,“十五五”时期是学校建设高水平新型研究型大学的重要战略机遇期。尤其是继“十三五”“十四五”之后,学校再次被列入国家“十五五”发展规划,充分凸显了党和国家对全民健康、对康复高等教育、对康复大学发展的高度重视和殷切希望。2026年是“十五五”开局之年,是学校抢抓机遇、乘势而上,聚力攻坚、蓄势突破的关键一年。2026年要重点做好以下工作:一是深刻领悟“三个更加”的重要要求,持续构建功能完备的全面从严治党体系;二是深化体制机制改革,持续构建与新型研究型大学高度匹配的新型治理体系;三是实施人才强校战略,持续构建高素质人才队伍体系;四是聚焦拔尖创新人才培养,持续构建高质量人才培养体系;五是坚持交叉融合,持续构建高水平学科专业体系;六是强化有组织科研,持续构建高层次科技创新体系;七是深化校院融合,持续构建高能级附属医院体系;八是深入实施“1+2+4”行动计划,持续构建高效能条件保障体系。

开幕式和第一次全体会议后,各代表团会议有序进行。

各代表团围绕本次会议有关报告和文件,展开热烈的讨论,积极为学校发展建言献策。

会议审议通过了校长工作报告、康复大学财务工作报告、康复大学工会筹备工作报告、学校章程等,选举产生了第一届教职工代表大会执行委员会、工会委员会和工会经费审查委员会,讨论通过了大会各项决议,圆满完成各项议程。

刘军在闭幕式讲话中指出,本次大会环节紧凑、卓有成效。会议期间,各位代表积极建言献策,提出了许多富有建设性的意见和建议,充分反映了大家对学校事业发展高度负责的态度,充分体现了大家从内心里渴盼学校各项事业快速发展的满腔热情和美好愿景。他就抓好会议精神落实和下一步工作,提出三点要求。一是党建引领,牢记使命,准确把握教代会工会的工作方向。坚持“党委统一领导,党政齐抓共管”的工作格局,不断完善“党委领导、行政支持、工会运作、教职员工参与”的教代会工作机制。二是履职尽责,创新发展,充分发挥教代会工会重要作用。要提升履职议事能力、健全体制机制、提高工作科学化水平,充分发挥教代会、工会在组织师生、联系师生、凝聚师生工作中的重要作用。三是统一思想,凝聚共识,奋力书写学校事业发展新篇章。希望各位代表充分发挥模范带头作用,带头执行会议形成的决议,并向广大教职员工积极宣传大会精神,广泛凝聚合力,以更高标准、更高水平、更高要求,推进学校事业更好更快发展。

大会在雄壮的《国际歌》声中胜利闭幕。

【供稿:组织宣传统战部、工会(妇女委员会);撰稿:徐慧敏;审核:李春祖、王琦】

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